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Teen fugitive in Philadelphia was picked up by car shortly after escape, authorities say

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PHILADELPHIA. — A teenager awaiting trial in a homicide case who escaped outside a Philadelphia hospital this week was spotted on video getting into a vehicle that drove him away less than an hour after he fled on foot, authorities said.

U.S. marshals and city police continued to search Thursday for 17-year-old Shane Pryor, who is considered dangerous. Authorities have said he fled just before noon Wednesday from a vehicle in the driveway of the emergency room at Children’s Hospital of Philadelphia, where he had been taken with a hand injury.

Security video shows Pryor was able to go in and out of a few buildings in the area, said Deputy Commissioner of Investigations Frank Vanore. He also was seen talking to people, “asking for a phone … whatever he could do to leave the area,” he said.

Investigators believe he called an accomplice within an hour of escaping, who then picked him up in a car. Police stopped the vehicle in the city on Wednesday night, Vanore said, but Pryor was not in the car. Two people who were in the vehicle were being questioned by police, but no charges had been filed against either person as of Thursday.

Police had searched the buildings Wednesday and used dogs to search large parking garages, but no lockdowns had been imposed, he said. Police said Pryor should be considered dangerous, warning people not to approach him and to call 911. Officers also checked the homes of his relatives in other parts of the city, Vanore said.

Pryor was 14 when he was charged in an October 2020 homicide and has been in a juvenile facility ever since. He faces charges including murder, conspiracy and firearms crimes. He was described as 5 feet 7 inches tall and 180 pounds and was wearing a blue sweatsuit and sandal-type footwear with socks.

Pryor’s mother has urged her son to turn himself in. She told The Philadelphia Inquirer on Thursday that the teen had fled custody because he turns 18 in two weeks, opening him to being transferred to an adult prison.

A Pennsylvania law shields teacher misconduct complaints. A judge ruled that’s unconstitutional

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The Pennsylvania Capitol. ( Photo: AP/File)

A Pennsylvania law that makes it a crime to release information about teacher disciplinary complaints is an unconstitutional violation of the First Amendment, a federal judge has ruled. The judge sided with a school board member who sought to publicize a misconduct allegation against his son’s school psychologist — and criticize the state’s dismissal of it — without fear of being prosecuted for the disclosure.

The unusual case involves the Educator Discipline Act, a state law that controls how the Pennsylvania Department of Education investigates and prosecutes misconduct complaints against teachers and other school staff. The law’s confidentiality provision makes it a misdemeanor to disclose the existence of a state complaint or any information about it unless and until discipline is imposed.

Criminalizing disclosure of educator misconduct complaints is rare and perhaps unique among the states. Jimmy Adams, executive director of the National Association of State Directors of Teacher Education and Certification, said he’s not aware of another state that has a similar law, although the state education agencies themselves are constrained from releasing information while an investigation is pending.

Proponents of the Pennsylvania statute say it’s needed to protect due process. Opponents say it allows teachers, and the state’s disciplinary system, to avoid scrutiny.

U.S. District Judge Karen S. Marston did not strike down the law itself in her Jan. 10 ruling. But she prohibited the Bucks County district attorney from applying it to the plaintiff, James Pepper, an attorney and school board member in the Philadelphia suburbs.

Pepper’s lawsuit grew out of the tangled, toxic politics of the Central Bucks School District, Pennsylvania’s third-largest school system, where cultural battles have raged over transgender athletes, sexualized content in books, and a “neutrality” policy that barred social and political advocacy in classrooms. Pepper wanted to talk publicly about his complaint against a Central Bucks school psychologist whom he accused of “weaponizing” his sons’ disabilities, but he feared prosecution under the Educator Discipline Act.

Ruling on Pepper’s challenge, Marston said the law’s confidentiality provision violated his free-speech right to discuss both the 2023 misconduct complaint, and the Department of Education’s subsequent determination that the complaint lacked legal merit.

The ruling does not prevent enforcement in other cases where educator confidentiality is violated under the law. But Pepper’s attorney, Aaron Martin, said he hopes the decision on First Amendment grounds will cause any prosecutor considering it to hesitate.

“This ruling is a victory for free speech,» Martin said. «We hope the effect … will be to shine more light on the actions of government so that people can make up their own minds as to whether government agencies are properly fulfilling their duties.”

The state’s largest teachers union said it was disappointed by the ruling and called for an appeal.

“The confidentiality provision exists to protect the reputation, privacy, and due process rights of educators” who are accused, and ultimately cleared, of wrongdoing, said Chris Lilienthal, a spokesperson for the Pennsylvania State Education Association. “It also protects student privacy and avoids unnecessary disruption of the educational process.”

It’s not clear whether the ruling will be appealed. Bucks County District Attorney Jennifer Schorn, who took office this month and inherited the case from her predecessor, declined to comment this week.

Pepper’s misconduct complaint centers on a January 2023 email that school psychologist Julia Szarko sent to his school district account. Szarko urged Pepper to vote against the board’s neutrality policy, which critics said targeted Pride flags and other symbols of support for LGBTQ+ students. Proponents said the policy applied to all political and social advocacy, and was necessary to prevent indoctrination in the classroom.

Szarko — who had worked with Pepper’s youngest son — began her email by commending his dedication to both of his disabled sons “with all of their incredible strengths but also their extensive needs.»

Pepper, a Republican, said in an interview that while Szarko was free to engage with him on a policy issue, it was “incredibly unprofessional” of her to “use information about my children that she’s learned as a school psychologist to lobby me on a vote.”

Worse, in Pepper’s view, was that by emailing his school district account, Szarko had made private information about his sons’ disabilities discoverable via the state’s open records law — a breach of professional ethics, Pepper asserted. He said it wasn’t the first time that district personnel had disclosed confidential information about his sons to hurt him politically.

Szarko did not respond to emailed requests for comment.

“Dr. Szarko weaponized our vulnerability, and her access to strictly confidential information about our sons, for her own political purposes,» Pepper wrote in his complaint to the state education department.

The department quickly dismissed Pepper’s complaint without opening a formal investigation, saying there was no legal basis to proceed.

“The allegations contained in the complaint, even if proved to be true, would not warrant professional discipline,” an education department lawyer wrote to Pepper on July 26.

Citing the Educator Discipline Act, the lawyer also warned Pepper that “any unauthorized release of confidential information” about the complaint was a crime. The state’s online complaint form included identical warning language.

Pepper viewed the confidentiality provision as plainly unconstitutional and filed suit.

“This prevents people from filing in the first instance, because they’re afraid of getting themselves enmeshed in something that has criminal liability attached to it,” Pepper said. “Who knows the bodies that are buried out there.”

It’s not clear whether Marston’s ruling will prompt the Department of Education to stop warning people to remain quiet about their complaints. A spokesperson said the agency was reviewing the decision, but did not answer detailed questions about the impact of the ruling on department policy.

Mike Lee es el nuevo director ejecutivo de ACLU en Pensilvania

Mike Lee
In his first week on the job, ACLU-PA Executive Director Mike Lee shares some thoughts and insights about the work we do: "My primary goal will always be to ensure a safe and healthy work environment." @aclupa

La Unión Americana de Libertades Civiles (ACLU) de Pensilvania anunció el pasado 18 de enero, que ha contratado a Mike Lee como su nuevo director ejecutivo. Un filadelfiano de toda la vida, Lee, se une a la organización después de servir por seis años en la administración del Fiscal de Distrito de Filadelfia, Larry Krasner.

Lee también fue el fundador y antiguo director ejecutivo de Abogados de Filadelfia por la Igualdad Social, firma sin fines de lucro y de asesoramiento legal que ayuda a los pensilvanos a limpiar sus antecedentes criminales.

Él sucede a Reggie Shuford, quien sirvió como director ejecutivo de ACLU-PA desde Septiembre 2011 hasta Diciembre 2022, y a Claire Landau quien ha sido la directora ejecutiva interina de la organización desde la partida de Shuford el pasado enero. Landau regresa a su rol como directora adjunta de ACLU Pensilvania.

“Estoy emocionado de compartir mis experiencias con los miembros de ACLU y otras partes interesadas,  escuchar sus experiencias y comentarios mientras comienzo mi recorrido en este rol. Estoy particularmente entusiasmado de viajar a los muchos condados hermosos de Pensilvania para conocer a nuestros partidarios y ganar el aprecio por el impacto que tiene ACLU-PA en sus vidas y las vidas de otros”.

La contratación de Lee pone fin a un año de búsqueda por el sucesor de Shuford, una búsqueda que fue llevada a cabo por la firma Isaacson, Miller y miembros de la junta de directores de ACLU-PA.

“Realizamos una exhaustiva búsqueda por todo el país después de la partida de Reggie, y sin embargo no estoy sorprendido de que esta culminara aquí en Pensilvania, hogar de muchos líderes altamente competentes, calificados sin ánimo de lucro”, señaló Peter Goldberger, presidente de ACLU Pensilvania. “Mike ha sido un dedicado libertario civil su entera vida de adulto, así como también voluntario de ACLU, y ha demostrado su habilidad de inspirar a equipos tanto en el gobierno como en el sector privado. Estamos emocionados de su incorporación como nuestro nuevo líder en ACLU-PA”.

En el comunicado detallan que ACLU de Pensilvania se encuentra en el tercer año del plan estratégico de tres años en el cual la organización ha priorizado el derecho al voto, la excarcelación y la reforma policial, al mismo tiempo que se da espacio para trabajar en asuntos emergentes, como acceso al aborto, censura en las escuelas e igualdad para LGBTQIA+.

El supuesto desaire de los Óscar a ‘Barbie’ polariza a los fans y a la industria

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Imagen de archivo. EFE/EPA/ANDY RAIN

Los Ángeles (EE. UU.).- La Academia de Hollywood vuelve a estar envuelta en polémica por haber dejado fuera de las nominaciones al Óscar a la protagonista y a la directora del fenómeno cinematográfico ‘Barbie’, Margot Robbie y Greta Gerwig, respectivamente, polarizando opiniones de los fans y la industria.

La película sobre la famosa muñeca, que fue el estreno más taquillero del año pasado en EE. UU., recibió el pasado martes ocho nominaciones, entre ellas la de mejor película, la de mejor actor de reparto, para Ryan Gosling; y la de mejor actriz de reparto para America Ferrera.

Pero el hecho de que Margot Robbie y Greta Gerwig quedaran fuera de las nominaciones a mejor actriz y mejor directora ha desatado opiniones de sus compañeros del elenco, personalidades de la industria como Whoopi Goldberg y la ex primera dama estadounidense Hillary Clinton.

Incluso fans de la película iniciaron una campaña de recaudación de firmas en la plataforma Change.org, con la que exigen a la Academia reconocer el trabajo de Robbie y Gerwig.

Ryan Gosling, quien da vida a Ken, pareja de Barbie, dijo sentirse más que «decepcionado» por la situación, aunque agradecido también que su trabajo hubiera sido reconocido por los miembros de la Academia.

«No hay Ken sin Barbie y no hay película de ‘Barbie’ sin Greta Gerwig y Margot Robbie. Ningún reconocimiento sería posible para nadie en la película sin su talento, valor y genio», expresó el también actor de ‘La La Land’ en un comunicado.

En una entrevista con Variety, la también compañera del elenco America Ferrera, quien sí fue nominada, dijo estar «increíblemente decepcionada» por la decisión de la Academia de dejar fuera a la protagonista del filme y a la directora.

Por su parte, Clinton expresó su sentir en redes sociales al compartir un mensaje con un fondo color rosa en el que intentaba dar ánimos a las dos mujeres acompañado del hashtag #HillaryBarbie.

«Greta y Margot, aunque puede doler ganar la taquilla pero no llevarse el oro a casa, sus millones de fans las adoran. Ambas son mucho más que ‘Kenough’ (suficientes)», expuso Clinton.

A esto, se han sumado ya cientos de memes y comentarios en redes sociales de parte de usuarios que apoyan la decisión de la Academia al considerar que ‘Barbie’ no merecía más nominaciones de las ocho que alcanzó.

Otros, en cambio, ven la exclusión de la protagonista y la directora como un acto machista y recuerdan que la película trata precisamente de la lucha que Barbie enfrenta contra el patriarcado tras descubrir el mundo real.

«No hay nominación al Óscar para Greta Gerwig, no hay nominación para Margot Robbie, pero Ryan Gosling está nominado al Óscar, de esto precisamente se trata ‘Barbie'», escribió el usuario Greg Castanias en Facebook.

Por otra parte, Whoopi Goldberg defendió a la Academia al opinar que no se trataba de un «desaire» de su parte.

«No hay desaires. Eso es lo que hay que tener en cuenta: No todo el mundo recibe un premio y es subjetivo. Las películas son subjetivas. Las películas que a uno le gustan pueden no gustarle a la gente que vota», dijo la conductora de ‘The View’.

La gala de los Óscar se llevará a cabo el 10 de marzo en Los Ángeles en el teatro Dolby con la película de Christopher Nolan ‘Oppenheimer’ como favorita con 13 nominaciones.

Qué hacer si le preocupa que lo despidan o si ya perdió su trabajo

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Esta fotografía del martes 23 de enero de 2024 muestra la sede del periódico Los Angeles Times en El Segundo, California. (AP Foto/Damian Dovarganes)

NUEVA YORK— Las recientes perdidas de trabajo, con despidos masivos en empresas de tecnología y de medios, incluidas eBay, Riot Games y Los Angeles Times, podrían hacerle pensar en la seguridad del suyo.

Si le preocupa que lo puedan despedir —o si ya perdió su trabajo— los profesionales de finanzas personales y los asesores de carrera profesional tienen recomendaciones para afrontar la situación. Van desde preparar un fondo de emergencia hasta comprender qué incluye su paquete de indemnización.SI LE PREOCUPA QUE PUEDA SER DESPEDIDO

EMPIECE A AHORRAR

Es crucial comenzar a crear un fondo de emergencia incluso si se siente seguro en su empleo, pero especialmente si cree que podría perderlo.

Tal vez no pueda ahorrar lo suficiente para que le alcance durante todo el tiempo que estará sin trabajo, pero incluso una pequeña cantidad puede reducir su estrés.

Cuando empiece a pensar en ahorrar, Jesse Mecham —fundador de la aplicación de administración de dinero YNAB— le recomienda hacerse esta pregunta: ¿Qué quiero que haga mi dinero?

Tal vez hace un año quería ahorrar para un viaje al extranjero, mientras que ahora quiere tener dinero en caso de que se quede sin empleo durante seis meses.

Si está dedicando buena parte de sus ingresos a pagar deudas y eso afecta su capacidad de ahorro, Mecham recomienda reducir la cantidad que paga. De todas formas debería hacer cuando menos el pago mínimo, pero vale la pena considerar usar temporalmente el dinero extra que paga para crear un colchón de efectivo adicional con el fin de tener dinero disponible en caso de que lo necesite. También es crucial evitar endeudarse más, agregó Mecham.

ACTUALICE SU CURRÍCULUM

Siempre es una buena idea mantener su currículum actualizado, pero también debería tenerlo adaptado para diversos trabajos, dijo Scott Dobroski, experto en tendencias profesionales de Indeed, una plataforma de búsqueda de empleo. Puede hacerlo si deja espacios en su currículum para incluir palabras clave que sean específicas del trabajo que solicite.

Los empleos pueden requerir habilidades ligeramente diferentes si planea permanecer en el mismo sector, o habilidades completamente distintas si se muda a otro campo. Si mantiene su currículum actualizado y con la posibilidad de adaptarlo, ello podría facilitarle las cosas cuando necesite cambiar a otro empleo.

A Etienne Lupine, de 46 años, ingeniera de software de Keysight, le notificaron recientemente que será despedida a finales de mes. Poco después de enterarse de la noticia, decidió actualizar su currículum y su página de LinkedIn.

Lupine había trabajado en la empresa casi ocho años, y aunque la noticia la afectó, actualizar su currículum le dio una sensación de fortalecimiento.

“No puedo controlar el perder mi empleo, pero puedo tratar de presentarme de la mejor manera posible”, explicó Lupine, residente de Lafayette, Colorado.

ACTIVE SU RED

Aprovechar ahora los contactos que tiene en el sector es una buena idea, dijo la coach de carrera Marlo Lyons. Hablar con sus amigos sobre posibles ofertas de trabajo en otros lugares podría darle una ventaja inicial.

INCREMENTE SU CONJUNTO DE HABILIDADES

Adquirir nuevas habilidades y agregar certificaciones o cursos a su currículum puede ser una buena manera de ascender en su trabajo actual. Si cree que podría tener que ir a otro lugar, busque qué habilidades lo convertirán en un mejor candidato, dijo Lyons. Ya sea que tome un curso en línea gratuito o se inscriba para obtener una licencia específica, incrementar las habilidades enumeradas en su currículum tendrá beneficios, ya sea que permanezca en su trabajo actual o tenga que buscar otro.

Sitios web como Coursera y edX ofrecen cursos y certificaciones de universidades de todo Estados Unidos, y algunos de los cursos son gratuitos.SI LO DESPIDIERON

DÉ PRIORIDAD A SU SALUD MENTAL

Su salud mental puede verse muy afectada después de una pérdida de empleo. Dese un respiro y permítase sentir las emociones. Dar prioridad a su salud mental le permitirá abordar de mejor manera la búsqueda de empleo, expuso Dobroski.

Para Lupine, anteponer su salud mental significa centrarse en los aspectos positivos de un nuevo capítulo en su vida en lugar de obsesionarse en lo difícil que será dejar un trabajo que ama.

“He tratado de no concentrarme demasiado en los sentimientos negativos al respecto, porque sé que enojarme no me hará más fácil empezar de nuevo”, dijo Lupine.

MANTENGA UNA RUTINA

Mantener cierta estructura en su día le ayudará con su salud mental y con el ritmo adecuado para solicitar puestos de trabajo, puntualizó Mecham.

Planificar sus días para que incluyan comer a su hora habitual, hacer ejercicio o salir a caminar, y solicitar empleo durante una cierta cantidad de horas lo mantendrá con los pies en la tierra, agregó. Lyons recomienda designar un momento durante el día para comenzar a enviar las solicitudes de empleo y otro para concluir.

“No se agote postulándose a puestos de trabajo”, dijo Lyons. “Tómese el tiempo para realizar actividades que lo hagan sentir bien”.

Lupine se ha inclinado hacia sus pasatiempos para sentirse mejor. Sus actividades habituales incluyen hornear, cocinar e ir a su club de curling.

“No estoy comiendo para aliviar el estrés. Horneo para aliviar el estrés porque simplemente sigo cocinando cosas como: ‘Oh, ¿en qué consiste esta nueva receta que me hará sentir mejor?’”, refirió Lupine.

CONSULTE CUÁL ES SU PAQUETE DE COMPENSACIÓN

Es crucial que comprenda su paquete de compensación y guarde cualquier documentación que necesite para entender en qué consiste después de haber sido despedido. Algunas cosas especialmente importantes que debe conocer son su seguro de gastos médicos y sus prestaciones dentales, puntualizó Dobroski.

En las últimas semanas de empleo, Lupine se ha asegurado de tener suficientes medicamentos que requieren receta para un par de meses, ya que padece diabetes tipo 1.

“No quiero ponerme en una situación en la que no tenga suficiente insulina o lentes de contacto o cosas para seguir viviendo de manera saludable mientras estoy en este período de transición”, dijo Lupine.

SUS REDES

Comunicarse con su red profesional y su red personal puede ser útil, y es útil dar cierta orientación a los amigos y colegas que quieran ayudar, explicó Lyons.

Los ejemplos incluyen pedirles que escriban en LinkedIn recomendaciones sobre el trabajo de usted, que lo recomienden para un trabajo o que lo inviten a una conferencia de manera gratuita.

COMPARTA SU EXPERIENCIA

Puede ser difícil hablar sobre la pérdida de su trabajo, y sólo debe compartir lo ocurrido si se siente cómodo haciéndolo. Pero compartirlo puede ayudar al permitirle apoyarse en personas que le den respaldo.

Cuando Lupine se enteró de que la habían despedido, estaba enviando mensajes de texto a una buena amiga suya que rápidamente la hizo sentir mejor al hacerla comprender la forma en que ella afronta las situaciones difíciles: el humor.

SOLICITE PRESTACIONES POR DESEMPLEO

Solicitar el seguro de desempleo es una opción que todos deberían utilizar, dijo Lyons. Si bien es posible que la cantidad que reciba por desempleo no sea la misma que su salario, puede ayudarlo a mantenerse a flote durante algún tiempo.

“Las empresas para las que usted trabajó están obligadas a pagar impuestos estatales y federales, los cuales brindan prestaciones por desempleo”, explicó Lyons. “No sienta vergüenza de cobrarlo”.

El Departamento del Trabajo tiene consejos sobre cómo solicitar el seguro de desempleo.

SOPESE TOMAR UN TRABAJO TEMPORAL

Un trabajo temporal es una buena opción si no puede permitirse estar sin empleo, dijo Dobroski. Lyons también recomienda tomar trabajos temporales y dice que los incluya en su currículum si muestran habilidades que coincidan con el trabajo de tiempo completo que desea, como liderazgo o habilidades organizacionales.

“Ello demuestra que tiene determinación, que está dispuesto a trabajar duro y cumplir con sus responsabilidades”, puntualizó.

Biden revisits decaying Wisconsin bridge to announce $5B for infrastructure in election year pitch

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President Joe Biden and first lady Jill Biden visit the John A. Blatnik Memorial Bridge that connects Duluth, Minn., to Superior, Wis., March 2, 2022, in Superior, Wis. Biden is returning to the critical swing state of Wisconsin to announce nearly $5 billion in federal funding for upgrading the Blatnik Bridge and for dozens of similar infrastructure projects nationwide. (Photo: AP/Patrick Semansky/File)

The last time President Joe Biden visited Superior, Wisconsin, he warned of the danger posed by the deteriorating John A. Blatnik Memorial Bridge — pointing out the decades-old corrosion that had weakened the overpass connecting the two port cities in Wisconsin and Minnesota and vowing to fix it.

Biden is returning to that bridge at the tip of Lake Superior on Thursday to announce nearly $5 billion in federal funding that would upgrade it and dozens of similar infrastructure projects nationwide, as the Democratic president jump-starts an election year push to persuade voters to reward him for his policy achievements in office. Biden is making his pitch in a critical swing state that’s part of the “blue wall” trio of states — Wisconsin, Michigan and Pennsylvania — where he defeated Republican President Donald Trump in 2020.

More than 33,000 vehicles travel on the Blatnik Bridge every day, but heavy trucks are barred from it because of its decaying condition. That, in turn, has caused lengthy detours. Without additional federal funds, the bridge would have had to shut down by 2030, according to the White House. It is getting $1 billion in federal funding for upgrades and repairs.

The money comes from a $1.2 trillion infrastructure package that Biden signed into law more than two years ago.

“It will save families time on their commutes. It will allow trucks to get goods to shelves more quickly and will boost businesses and small businesses across Duluth, Minnesota, and Superior, Wisconsin, that are looking for just a little breathing room and the opportunity to build generational wealth,” White House deputy chief of staff Natalie Quillian said.

Though the president’s visit on Thursday is not officially a campaign event, his sharpened focus on Wisconsin with the election less than 10 months away highlights its place as one of a shrinking handful of genuine battleground states.

Four of the past six presidential elections have been decided by less than a percentage point in Wisconsin, with Trump winning narrowly in 2016 against Democrat Hillary Clinton before losing to Biden by a similar margin in 2020.

All signs point to Wisconsin remaining nearly evenly divided, even as Democrats have made gains in recent elections. A Marquette Law School poll released in November showed the 2024 presidential race to be a toss-up with the election a year away.

Democratic leaders in Wisconsin have stressed the importance of Biden visiting the state. Clinton’s defeat in 2016 was blamed in part on the fact that she never campaigned in Wisconsin after winning the Democratic nomination.

President Joe Biden speaks during a United Auto Workers’ political convention, Wednesday, Jan. 24, 2024, in Washington. (Photo: AP/Alex Brandon)

“He needs to be here, simple as that,” Democratic Gov. Tony Evers told The Associated Press in an interview earlier this month.

Democratic U.S. Rep. Mark Pocan agreed, saying he has told Biden he must visit Wisconsin to highlight his investments in roads, bridges and broadband internet expansion and his efforts to bring down inflation and fight climate change.

“He wants to do that,” Pocan said. “He certainly understands the importance of Wisconsin.”

It’s not just Biden. Vice President Kamala Harris was in Wisconsin on Monday to promote the administration’s efforts to protect abortion rights, and Treasury Secretary Janet Yellen will be there Friday to talk up Biden’s economic policies.

When Biden visits Wisconsin on Thursday, it will mark his eighth trip to the state as president and his second to Superior, a city of 27,000 residents along the shores of Lake Superior just across the border from Minnesota.

He’s expected to tout the more than $1 billion in federal funding, including from the infrastructure bill he signed into law, to replace the Blatnik Bridge, which connects Superior and Duluth.

Ahead of Biden’s visit, Democrats in Wisconsin have been on a winning streak. They have won 14 of the past 17 statewide elections, including Biden in 2020, Evers in 2022 and Janet Protasiewicz in April. Her victory in the Wisconsin Supreme Court race took majority control of the court away from conservatives for the first time in 15 years, and she sided with the liberal majority in December in striking down Republican-drawn legislative maps. The court is now considering new maps that would greatly reduce Republican legislative majorities.

Republicans have had wins, including reelecting U.S. Sen. Ron Johnson last year, picking up a congressional seat and increasing majorities in the state Senate and the Assembly. But those gains were overshadowed by the losses in the presidential, governor’s and Supreme Court races.

Democrats have been able to chip into the once-reliably conservative Milwaukee suburbs that saw GOP support drop in the Trump era. Democrats also capitalized on population gains in Dane County, home to the liberal capital city of Madison and the University of Wisconsin.

The Democratic moves have been able to help offset Republican gains made in rural areas during the Trump era.

Republicans chose Milwaukee for their national convention in July, with Democrats gathering just across the border the following month in Chicago.

Longtime Wisconsin Republican strategist Brandon Scholz said even Republicans who are not firm backers of Trump, the front-runner for the 2024 GOP presidential nomination after wins in the Iowa caucuses and the New Hampshire primary, are driven to defeat Biden in what appears to be an increasingly likely rematch of 2020.

“Republicans are like sharks smelling blood in the water,» Scholz said. «They see Biden as weak. … Biden can come to Wisconsin a thousand times, and I don’t think it’s going to change his position.”

Lo que hay que saber sobre los cambios en el formulario para solicitar apoyo estudiantil en EE. UU.

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Un hombre sale de la Universidad de Harvard, el martes 12 de diciembre de 2023, en Cambridge, Massachusetts. (Foto: AP/Steven Senne)

Una nueva versión del formulario de solicitud de ayuda federal para estudiantes de Estados Unidos está disponible para el año escolar 2024-2025.

La nueva Solicitud Gratuita de Ayuda Federal para Estudiantes (FAFSA, por sus siglas en inglés) fue diseñada para facilitarle a los alumnos y a los padres presentar su petición y hacer que más de ellos sean elegibles para recibir financiamiento.

Normalmente los estudiantes pueden llenar la FAFSA a partir de octubre, pero la versión para 2024-2025 apenas estuvo disponible la semana pasada porque el Departamento de Educación aún estaba trabajando en el nuevo formulario.

Los estudiantes y sus familias experimentaron una disponibilidad limitada y problemas técnicos durante un lanzamiento piloto la semana pasada.

Hasta el lunes, más de un millón de alumnos habían presentado exitosamente su solicitud, según el Departamento de Educación. Cada año más de 17 millones de estudiantes llenan la FAFSA.

El relanzamiento trae consigo cambios importantes, como menos preguntas, la posibilidad de especificar más universidades y disponibilidad en más idiomas. Sin embargo, la actualización significa que los estudiantes recibirán sus ofertas de ayuda financiera más tarde de lo habitual.

Esto es lo que necesitas saber:

¿CÓMO FUNCIONA LA FAFSA?

La FAFSA es un formulario gubernamental gratuito que utiliza información financiera de ti y de tu familia para determinar si puedes obtener ayuda financiera del gobierno federal para pagar la universidad.

La FAFSA enviará tu información financiera a las escuelas a las que dices estar interesado en asistir. Anteriormente sólo te permitía enviar tu información a 10 universidades, pero el nuevo formulario te permitirá mandar tu solicitud a 20 como máximo. Cada escuela que te admita te enviará un paquete de ayuda financiera. El monto de la ayuda que obtienes depende de cada institución.

El formulario también se utiliza con el fin de determinar la elegibilidad para otros programas federales de ayuda estudiantil, como de trabajo-estudio y préstamos, al igual que de ayuda estatal y escolar. A veces, las becas privadas con base en méritos también requieren información de la FAFSA para determinar si cumples con los requisitos para recibirlas.

¿CUÁNDO ESTARÁ DISPONIBLE LA FAFSA 2024-2025?

A partir del martes, el Departamento de Educación dijo que la FAFSA estará disponible para todo el mundo las 24 horas del día.

¿QUIÉN DEBERÍA LLENAR LA FAFSA?

Cualquiera que planee asistir a la universidad el próximo año. Tanto quienes son estudiantes universitarios por primera vez como los alumnos que regresan pueden solicitar la FAFSA. Muchos deciden no presentar el formulario al creer que los ingresos de su familia son demasiado altos para que ellos sean tomados en cuenta, pero se aconseja a todos los estudiantes que lo llenen.

Los alumnos y sus padres pueden utilizar la calculadora de ayuda federal para estudiantes con el fin de obtener una estimación temprana de su paquete financiero.

¿CUÁLES SON LOS CAMBIOS CRUCIALES PARA LA NUEVA FAFSA?

En general, el objetivo del relanzamiento del formulario es facilitar el proceso para los estudiantes y sus familias. El Departamento de Educación también dijo que el relanzamiento aumentará la elegibilidad para recibir ayuda financiera para alumnos de ingresos bajos y medios.

“La mayoría de los estudiantes y las familias podrán completar el proceso en menos tiempo, y veremos que más estudiantes cumplen con los requisitos para recibir ayuda con base en sus necesidades”, dijo Justin Draeger, presidente de la Asociación Nacional de Administradores de Ayuda Financiera para Estudiantes.

Estos son los cambios clave:

— Identificación de Ayuda Federal para Estudiantes

A partir de este año, todos los que necesiten proporcionar información para la FAFSA deberán crear una identificación de Ayuda Federal para Estudiantes (FSA ID, por sus siglas en inglés).

En años anteriores, sólo el estudiante y uno de los padres necesitaban tener una identificación FSA. Para el formulario 2024-2025, cualquiera que necesite proporcionar información, como el cónyuge del estudiante, su padre biológico o adoptivo o el cónyuge de un padre, debe tener una FSA ID individual.

Para crear una FSA ID, los contribuyentes necesitan su número de Seguro Social y su dirección de correo electrónico.

— Índice de Ayuda Estudiantil

La nueva FAFSA reemplazará la Contribución Familiar Esperada con una fórmula diferente llamada Índice de Ayuda Estudiantil (SAI, por sus siglas en inglés), la cual servirá para determinar la cantidad que cada estudiante puede recibir en ayuda financiera.

Ambas fórmulas toman en cuenta los ingresos y activos del estudiante y de sus padres e incluyen ingresos tanto gravados como no gravados. Pero a diferencia de la fórmula anterior, la nueva no beneficiará a las familias que tienen a varios estudiantes en la universidad. La nueva fórmula permitirá que los alumnos de familias que no están obligadas a presentar impuestos federales sobre la renta sean tomados en cuenta automáticamente para recibir una cantidad elevada de ayuda financiera.

— Herramienta de Obtención de Datos del Servicio Interno de Impuestos (IRS, por sus siglas en inglés)

La FAFSA actualizada incluirá menos preguntas, lo que hará que completar el formulario sea más rápido. Sin embargo, todos los contribuyentes deben dar su consentimiento para que su información del IRS sea importada directamente a la FAFSA.

En años anteriores, era opcional utilizar la Herramienta de Obtención de Datos del IRS. Ahora, si un contribuyente no da su consentimiento para que se importe su información, el estudiante no será elegible para recibir ayuda financiera.

— Más idiomas disponibles

La FAFSA estará disponible en los 11 idiomas más comunes. Anteriormente sólo lo estaba en inglés y español.

— Mayor elegibilidad para las Becas Federales Pell

En el año de adjudicación 2024-2025, más estudiantes serán elegibles para recibir una Beca Federal Pell. De acuerdo con el Departamento de Educación, se estima que 610.000 alumnos nuevos serán elegibles para una beca. También permitirá que 1,5 millones de estudiantes más reciban el monto máximo de una Beca Pell, lo que elevará el número de estudiantes que son elegibles para él a más de 5,2 millones. La cantidad federal máxima disponible para una Beca Pell el año pasado fue de 7.395 dólares.¿LA FAFSA TOMA EN CUENTA LA INFLACIÓN?

Como parte del relanzamiento, se suponía que el Departamento de Educación incluiría la información más reciente sobre la inflación en el Índice de Ayuda Estudiantil. Sin embargo, el departamento no actualizó el nivel inflacionario cuando se lanzó la FAFSA. Durante el primer mes en que estuvo disponible, el formulario tenía el nivel inflacionario de abril de 2020 en lugar del de abril de 2023, según reportó el Washington Post. Esta omisión podría haber hecho que algunos estudiantes fuesen clasificados para recibir una menor cantidad de apoyo financiero.

El martes, el Departamento de Educación dijo que actualizaría las cifras a tiempo para la FAFSA de 2024-2035, según reportó el servicio de radiodifusión pública NPR. Pero eso podría significar más demoras para los estudiantes, señaló Draeger.

“El ajustar estas cifras inflacionarias es lo correcto, y debería haberse hecho desde el principio. Desafortunadamente, debido a que el departamento está haciendo estas actualizaciones tan tarde en el ciclo financiero y de procesamiento, ahora los estudiantes pagarán el precio en la forma de demoras adicionales en ofertas de ayuda financiera y plazos reducidos para la toma de decisiones”, dijo Draeger en un comunicado de prensa.

¿CUÁNDO PUEDO ESPERAR CONOCER MI ASIGNACIÓN DE AYUDA FINANCIERA?

Dado que el proceso ha sido retrasado este año, los estudiantes comenzarán a recibir sus ofertas más tarde de lo habitual. Si un alumno completa la solicitud en cuanto esté disponible, las universidades que figuran en su lista no recibirán su información hasta posiblemente finales de enero, dijo Draeger.

“Habrá un pequeño desfase y posiblemente un retraso, por lo que pedimos un poco de paciencia”, agregó Draeger.

En años anteriores, las universidades obtenían información sobre los estudiantes poco después de que comenzaran a presentar la FAFSA en octubre. Eso significaba que los alumnos recibirían sus asignaciones de ayuda financiera junto con sus cartas de aceptación en enero.

Draeger recomienda que los estudiantes consulten periódicamente el sitio web de la universidad donde desean estudiar para conocer las nuevas fechas límite relevantes.

Una decisión difícil: cuando los abuelos tienen que dejar de conducir

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Foto ilustrativa, Kampus Production, Pexels

Lewis Morgenstern ha tomado una decisión. Cuando cumpla 65, dentro de cuatro años, va a firmar una directiva anticipada sobre conducir.

El documento indicará que se alejará del volante cuando sus hijos se lo pidan.

«Es posible que, llegado el momento, no sea capaz de tomar la mejor decisión sobre conducir, y quiero dejar claro que confío en mis hijos para asumir esa responsabilidad», dijo Morgenstern, profesor de neurología, neurocirugía y medicina de emergencia en la Universidad de Michigan.

Su esposa, de 59, tiene la intención de firmar un documento similar a los 65.

Morgenstern ha reflexionado mucho sobre el tema controversial de cuándo dejar de conducir. Fue coautor de un artículo reciente publicado en el Journal of the American Geriatrics Society que reveló que el 61% de los adultos mayores con deterioro cognitivo seguían manejando a pesar de que el 36% de sus cuidadores estaban preocupados por su capacidad para hacerlo.

Muchos de estos adultos mayores probablemente se hayan adaptado siendo precavidos y recurriendo a una amplia experiencia detrás del volante, dijo Morgenstern. Pero remarcó que «indudablemente hay un grupo de personas que están conduciendo y no deberían hacerlo porque representan un riesgo para sí mismos y para los demás».

Pocos estudios han examinado cuántos adultos mayores con deterioro cognitivo leve o demencia continúan conduciendo, y no hay estándares nacionales sobre cuándo las personas deberían “colgar las llaves”. Pero es una preocupación creciente a medida que aumenta la población de adultos mayores de 70, 80 y 90 años, el grupo de edad más propenso a tener deterioro cognitivo.

Casi 50 millones de personas de 65 años o más tenían licencias de conducir en 2021, un aumento del 38% desde 2012, según datos de la American Automobile Association (AAA). Casi 19 millones tenían 75 años o más, un aumento del 31%. Durante este período, las muertes por accidentes de vehículos entre personas de 65 años o más aumentaron un 34%: fueron 7,489 en 2021. El número de personas mayores lesionadas en accidentes de tráfico ese año superó las 266,000.

En su mayoría, los seniors conducen de manera segura. Usan el cinturón de seguridad con más frecuencia, beben menos, y son menos propensos a conducir a alta velocidad que los más jóvenes.

En comparación con los adultos más jóvenes y de mediana edad, están involucrados en menos accidentes automovilísticos fatales cada año. Y son más propensos a restringir dónde y cuándo conducen, siguiendo rutas familiares, evitando calles con mucho tráfico y no manejando de noche.

Sin embargo, los riesgos para los conductores mayores aumentan con la edad y el desarrollo de afecciones como la artritis, el glaucoma y el Parkinson. Y cuando ocurren accidentes, los adultos mayores son más propensos a sufrir heridas graves o morir porque son físicamente más vulnerables.

El deterioro cognitivo y la demencia plantean desafíos especialmente preocupantes porque la toma de decisiones, la atención, el juicio y la evaluación del riesgo se ven comprometidos en las personas con estas afecciones.

En este contexto, “conducir es un gran desafío, porque las personas no reaccionan adecuadamente y no pueden controlarse a sí mismas», dijo Emmy Betz, profesora de medicina de emergencia en la Escuela de Medicina de la Universidad de Colorado, que ha estudiado las directivas anticipadas sobre el manejo.

Este fue el caso del suegro de Morgenstern, quien desarrolló Alzheimer moderado en sus 70s pero seguía convencido de que podía conducir. Después de perderse un día, su esposa le sacó las llaves del auto, y «él no entendía por qué. Estaba muy infeliz», contó Morgenstern.

El interés de Morgenstern en las directivas anticipadas de manejo, una opción que recomienda en su artículo, surgió de esta experiencia.

Existen varios tipos de directivas. Una pide a una persona que nombre a un familiar o amigo que, en el futuro, hablará con ellos sobre si es seguro seguir conduciendo. La AAA y la American Occupational Therapy Association han respaldado una directiva de este tipo, que no es legalmente vinculante (básicamente es poner por escrito un acuerdo de palabra).

También los familiares deben comprometerse a ayudar a la persona a explorar si es posible seguir conduciendo, o a intentar el transporte público o programas de conductores voluntarios. Uber y Lyft, que han creado programas para personas mayores, son nuevas opciones que se utilizan con frecuencia.

Otra directiva no vinculante, respaldada por la Asociación de Alzheimer, reconoce que las personas con demencia no podrán conducir a medida que avanza su enfermedad. También nombra a personas que deberían expresar preocupación sobre el manejo cuando sea relevante. Pero va más allá declarando: «Comprendo que puedo olvidar que ya no puedo conducir y puedo intentar seguir conduciendo. Si esto sucede, apoyo todas las acciones tomadas, incluido el retiro o desactivación de mi automóvil, para ayudar a garantizar mi seguridad y la de los demás».

En la Universidad de South Florida Health, Lori Dee Grismore, terapeuta ocupacional y especialista certificada en rehabilitación del manejo, dijo que hasta el 75% de los adultos mayores que evalúa tienen algún tipo de deterioro cognitivo.

Esto es evidente durante la primera parte de su evaluación integral: una entrevista sobre los hábitos de manejo de la persona y problemas recientes; una revisión de su historial médico; un examen de la vista; una evaluación física; y una batería de seis pruebas cognitivas. «Si alguien no tiene perspicacia, que es común, no entienden por qué estas pruebas tienen algo que ver con conducir», dijo.

Si lo considera seguro, Grismore lleva a los adultos mayores a la calle, verificando su capacidad para seguir direcciones, girar, mantenerse en sus carriles y conducir a velocidades apropiadas e interpretar señales, entre otras medidas de desempeño.

Si bien la mayoría con deterioro cognitivo leve aprueban estos tests, Grismore generalmente recomienda volver a evaluar a intervalos regulares e imponer restricciones como conducir solo cerca de casa y evitar autopistas. Pero reconoció que no hay garantía de que los adultos mayores recuerden estas restricciones.

La evaluación de tres horas de Grismore cuesta $420. Medicare no la paga, una barrera para los adultos mayores con ingresos bajos. Los adultos mayores y las familias interesadas en encontrar un proveedor de rehabilitación de manejo pueden consultar un directorio de la American Occupational Therapy Association en https://myaota.aota.org/driver_search/.

Elin Schold Davis, quien coordina la Older Driver Initiative en la asociación de terapia ocupacional, recomienda tener una evaluación de este tipo cuando hay un diagnóstico de deterioro cognitivo o cuando los familiares comienzan a notar problemas.

«Todos deberíamos estar planificando nuestras cambiantes necesidades de transporte en nuestros 70, 80 y 90 años», dijo. «La parte difícil es que conducir está asociado con la independencia, y este es un problema muy emocional. Por eso, cuanto más se planee, más opciones y control se podrá tener».

Esta historia fue producida por KFF Health News, una redacción nacional enfocada en el tratamiento en profundidad de temas de salud, que es uno de los principales programas de KFF, la fuente independiente de investigación de políticas de salud, encuestas y periodismo.

ONG alertan de que Ciudad Juárez ocupa el primer lugar en pornografía infantil en México

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La directora general de Casa Amiga Esther Chávez Cano, Lydia Cordero, posa durante una entrevista con EFE, el 22 de enero de 2024, en Ciudad Juárez (México). EFE/Luis Torres

Ciudad Juárez (México).- Asociaciones civiles alertan de que Ciudad Juárez, en la frontera norte de México, ocupa el primer lugar en la producción de pornografía infantil en el país, origen del 60 % de este material en el mundo, según la organización ECPAT (End Child Prostitution, Child Pornography and Traficking).

“El dato que nos da la ONU, la UNICEF, Casa Amiga y otras instancias que atienden a menores es que Ciudad Juárez es el número uno productor de pornografía infantil ”, indicó a EFE la activista Yadira Cortés Castillo, representante de la Red Mesa de Mujeres, que se encarga de atender a las víctimas de violencia.

La alerta ocurre después de un punto de acuerdo de finales del año pasado de la Cámara de Diputados, que afirma que México ocupa el primer lugar en elaboración y distribución de pornografía infantil, abuso sexual, explotación, y trata de menores de edad, al citar a la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos (OCDE).

El documento del Congreso también señaló que seis de cada 10 materiales de pornografía infantil en el mundo provienen de México, según informes de la Conferencia Internacional de Turismo y Explotación Sexual Comercial Infantil.

“Es grave, sabemos que México es de los países principales en el mundo de producción, pero también de consumo de pornografía infantil, esto está documentado por décadas por organizaciones», comentó a EFE Lydia Cordero Cabrera, directora de Casa Amiga, asociación que apoya a víctimas de violencia familiar en Juárez.

Una cifra negra

Pese al panorama, Cortés explicó que los datos oficiales son escasos porque hay pocas denuncias, pero puede deducirse porque la pornografía infantil no es un hecho aislado, sino que en Juárez hay todo un sistema que propicia los delitos sexuales contra los niños.

Mientras que Cordero Cabrera comentó que la pornografía infantil es un delito que queda “por debajo del agua”.

Datos de Casa Amiga refieren que en los últimos cinco años han atendido 408 casos de abuso infantil en Juárez, además de 154 casos de violaciones sexuales.

En el 43 % de los casos, detalló, el agresor es un familiar directo, en el 28 % es de familia extendida, en el 18 % es alguien conocido y solo en el 11 % es alguien extraño.

“De acuerdo a datos del Secretariado Ejecutivo del Sistema Nacional de Seguridad Pública, Juárez encabeza el número de carpetas abiertas por violencia sexual infantil, primer lugar en cuanto a abuso contra menores, embarazos adolescentes y producción de pornografía”, señaló Cortés.

En su última medición, el Instituto Nacional de Estadística y Geografía (Inegi) reportó que Chihuahua, donde está Ciudad Juárez, fue el estado con más delitos sexuales contra niños y adolescentes, con un total de 161 en 2021.

La presencia del crimen organizado

Entre los factores que propician el surgimiento de esta violencia, Cortés mencionó la falta de denuncias, la escasa prevención del Gobierno e, incluso, la participación del crimen organizado.

“La pornografía infantil está captada también por el crimen organizado porque paga. Es bien importante también resaltar la mercancía que no se consume no se vende y no se produce”, observó.

Cordero lamentó que la producción de pornografía es muy difícil de combatir porque es de índole muy privada, y generalmente los niños no tienen la posibilidad de saber que están padeciendo un delito y que no tienen por qué permitirlo.

“¿Qué están haciendo las instancias de Gobierno para prevenir y atender adecuadamente esta situación?», cuestionó Cortés.

«Las sentencias a pedófilos son muy importantes que se vean en televisión, que se difundan y realmente son muy pocas. Son muy importantes porque las sentencias son reeducadoras culturales, pero también son preventivas”, concluyó.

Haley sigue su caza a Trump en Carolina del Sur, próxima cita clave para los republicanos

(Foto: (EFE/CJ GUNTHER)

La aspirante a la candidatura del Partido Republicano para las elecciones presidenciales de noviembre, Nikki Haley, continúa este miércoles su campaña y su caza al expresidente Donald Trump (2017-2021) con un mitin en Carolina del Sur, su estado natal, siguiente cita clave del calendario electoral republicano.

Aunque todavía falta un mes para las primarias republicanas en este estado (el 24 de febrero), Haley celebrará esta tarde a las 19.00 hora local (01.00 GMT) un rally en la ciudad de North Charleston.

Su equipo de campaña informó este miércoles del lanzamiento de una campaña publicitaria en el estado, con una compra inicial de 4 millones de dólares para la retransmisión de dos anuncios en televisión.

Trump, por su parte, tenía previsto acudir este miércoles a Nueva York para asistir a la vista de uno de los juicios que debe afrontar –el de difamación a la escritora E.Jean Carroll- pero no volverá por ahora al banquillo ya que el juez ha decretado un receso por la enfermedad de uno de los miembros del jurado.

El expresidente no tiene por tanto eventos de campaña en su agenda pública para hoy, un día después de obtener la victoria en las primarias de Nuevo Hampshire con el 54,7 % de los votos, con el 91 % escrutado.

Haley no logró el sorpaso anoche y tendrá que luchar además contra la estadística que muestra que en la historia moderna de las campañas presidenciales todos los candidatos que han ganado Iowa y Nuevo Hampshire han logrado la nominación del partido.

No ganó pero se acercó considerablemente a Trump, con el 43,2 % de los apoyos. Desde la sede de su campaña en Concord, la candidata advirtió anoche que aún no se da por vencida.

«Nuevo Hampshire es la primera (primaria) de la nación, pero no la última» y «la carrera está lejos de terminar, quedan decenas de estados», apuntó quien fuera exrepresentante de Estados Unidos ante la ONU durante el Gobierno del propio Trump.

En un discurso en la fiesta de celebración de su victoria, Trump criticó el discurso optimista de Haley. «No permitamos que alguien se adjudique la victoria cuando tuvo una muy mala noche», afirmó, con un rostro serio, pese a su victoria.

En las primarias de Nuevo Hampshire se reparten solo 22 delegados de los 2.429 que participarán en la Convención Nacional Republicana que este verano debe nominar al candidato que en noviembre disputará la Casa Blanca con el demócrata Joe Biden.

Nuevo Hampshire es la segunda parada de las primarias republicanas presidenciales, que empezaron la semana pasada con los caucus de Iowa, que también ganó Trump y en los que Haley quedó tercera.

Los dos aspirantes se volverán a ver las caras el 24 de febrero en Carolina del Sur, el estado del que Haley fue gobernadora entre 2011 y 2017.

Antes habrá caucus en Nevada (8 de febrero), pero como Haley no se ha presentado los 26 delegados serán otorgados a Trump.

En opinión del profesor de Ciencias Políticas de la Universidad de Carolina del Sur, Kirk A. Randazzo, el acercamiento a Trump es una buena oportunidad para que Haley «genere su momentum» y le da «algo de impulso de cara a Carolina del Sur», apunta a EFE.

Sin embargo, no está seguro de que sea «suficiente» por lo avanzado que está el proceso. «Estas son cosas que realmente deberían haber sucedido antes de que la gente comenzara a acudir a las urnas», afirmó.

De hecho, añadió, tampoco está claro que vaya a ganar en Carolina del Sur porque «el voto cristiano evangélico se inclinará fuertemente a favor de Trump y constituye un porcentaje muy grande de la base republicana».

«Haley necesita ganar y no creo que vaya a hacerlo. No ganar en tu estado natal es extremadamente problemático», aseguró.

En opinión de la profesora de Políticas Públicas de la Universidad Hofstra, Meena Bose, no hay duda de que Trump es «el candidato principal», pero hay muchas cosas que podrían suceder en los próximos meses por los «múltiples casos judiciales y los cargos que enfrenta», civiles y penales.

Por eso, añade a EFE, aunque las cosas parezcan cerradas, son muchos «los desafíos que siguen en carrera».